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活動の報告

委員会の活動や参加イベント、定期的に開催されている合宿の様子をお伝えします。

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2022.02.05

13の徳目朝礼東海ブロック大会

テーマ:目的をもって仕事に取り組もう!

リーダー 長谷部光則
メンバー 志津伊佐朗 伊藤貴志 上沖志保 深田浩二 柘植祥史 溝俣正幸

第12回 13の徳目朝礼東海ブロック大会@ZOOM

時間 13:00~17:30
場所 オンライン
参加者 200名

テーマ「現場力の強化」
新型コロナウィルスの影響がまだ続いている中、アフターコロナ・ウィズコロナに向けて企業はより三位一体経営に取り組んでいく為にも、オンラインツールを活用した朝礼大会が開催されました。テーマである「現場力の強化」を実践するには、13徳目朝礼を活用して現場力を高めていくことが大切です。今回は、実際の企業で行っている朝礼の事例発表もあり、より実践的な朝礼を学ぶことができた有意義な大会となりました。

結果は8チーム中、おしくも第5位でしたが、順位以上に今日に至るまでの過程で大きな学びがあったかと思います。
名古屋経営研究会チームの皆さん、本当におつかれさまでした。感動をありがとうございました!
どのチームも負けず劣らず素晴らしいチームばかりで、とても有意義な学び深い大会となりました。

大会結果
1位 岐阜経営研究会
2位 三河経営研究会
3位 浜松経営研究会
4位 愛知経営研究会
5位 名古屋経営研究会
6位 三重経営研究会
7位 三重北経営研究会
8位 尾張経営研究会

事例企業発表(1)株式会社名友産商様
事例企業発表(2)ライフマインド住宅販売株式会社様

主管 尾張経営研究会
尾張経営研究会様の素晴らしい事前準備と運営に感謝!

今回のモデル企業は、会員企業の株式会社都工業様です。
朝礼メンバーは実際の朝礼を見学に行くなど、とても熱心に取り組んでいました。
新しい取り組みとして、各チームの発表後に、参加者から応援メッセージが多数送られました。オンラインを活かした素晴らしい承認でした!
事例企業発表1
株式会社名友産商様
外国人実習生を交えての朝礼はとても素晴らしかったです。

事例企業発表2
ライフマインド住宅販売株式会社様
拠点間でオンラインを活用した朝礼事例
タスクマップや今日1日の行動に対して皆が意見を言える場づくりが大切
拠点間でのオンライン朝礼
朝礼はお互いが認め合い、仲間として一緒に成長していこうという意欲が湧いてくる場づくりが大切だと考えています
オンラインでもしっかり承認し合います
情報共有として昨日の成果発表も行われています